POUR LES RESSOURCES HUMAINES

  • Optimiser ses recrutements avec la Méthode DISC
  • Médiation (résolution de conflits)
  • Groupe de parole
  • Baromètre d’équipe
  • Consultation souffrance au travail
  • Enquêtes/ investigations, harcèlement moral, sexuel , violences internes
  • Conseil et diagnostic Qualité de Vie au Travail